臺南市大光國小

轉知南臺科技大學 102-2 學年度「法制職系學分班」及「教育行政職系學分班」招生簡章各 1 份，詳如附件請參閱。

轉知「公職人員利益衝突迴避法考績評核宣導案例」，重申考績（成）之評定屬公職人員利益衝突迴避法第 4 條所稱之利益，公職人員知有利益衝突時應即自行迴避，詳如附件請參閱。 一、依據臺南市政府政風處 102 年 12 月 5 日南市政預字第 1021089020 號函辦理。 二、按公職人員利益衝突迴避法第 4 條所稱之利益，包括財產上利益及非財產上利益，而非財產上利益，指有利公職人員或其關係人於政府機關、公立學校、公營事業機構之任用、陞遷、調動及其他人事措施。考績（成）之評定因涉及獎金之發放與職等之陞遷，自屬本法第 4 條所稱利益，此有法務部 96 年 10 月 4 日法政決字第 0961114152 號函釋足資參照。 三、公職人員對於... 觀看完整文章

轉知教育部修正發布之「大陸地區遺族或法定受益人請領亡故公立學校教職員一次撫卹金一次撫慰金及公教人員保險死亡給付作業規定」及相關附件影本，詳如附件請參閱。

轉知「委任公務人員晉升薦任官等訓練遴選要點」及「警佐警察人員晉升警正官等訓練遴選要點」業經公務人員保障暨培訓委員會於 102 年 12 月 11 日以公訓字第 1022161034 號令廢止在案，詳如附件請參閱。

轉知政府機關(構)改制行政法人後隨同移轉繼續任用人員之權益保障，除均依原適用之公務人員相關法令辦理外，對於不能依原適用公務人員相關法令辦理者，應依「政府機關(構)改制行政法人隨同移轉繼續任用人員人事管理辦法」規定辦理，詳如附件請參閱。 一、依據本府人事處案陳銓敘部 102 年 12 月 6 日部退三字第 1023683961 號函轉行政院 102 年 10 月 7 日院授人綜字第 1020051126 號函辦理。 二、另為維護改制行政法人前，已依公務人員退休法及公務人員撫卹法辦理退休、資遣、撫慰、撫卹人員及其遺族權益，請參照國立中正文化中心改制行政法人模式，由行政法人辦理是類人員退撫照護事項，並由行政法人之監督機關支給相... 觀看完整文章

轉知教育局 102 年 12 月 12 日公告編號 45883 ，標題：本市主任儲訓班補充說明如下，請協助確認有意願參加主任儲訓班之教師人數，以供參考。 一、市府教育局 102 年 11 月 29 日資訊中心公告編號 45262 諒達。 二、市府教育局研議自行辦理本市國中小主任儲訓班，為評估自行辦理之可行性及預估國中小主任儲訓班學員人數，請協助確認有意願參加主任儲訓班之教師人數。 三、補充說明如下： (一)報名資格：依據｢國民中小學校長主任教師甄選儲訓遷調及介聘辦法 」辦理。 1 、現任本市市立國民中小學合格教師，實際服務滿 5 年以上，並符合下列資格 者之一： (1)曾任組長 2年或導師 3年以上，成績優良。 (2)曾... 觀看完整文章

轉知 103 年地方公職人員七合一選舉將屆，請同仁嚴守行政中立，詳如附件請參閱。 一、查公務人員行政中立法已於 98 年 6 月 10 日公布施行，為應旨揭選舉將屆，除貫徹該法之規定，請就下列事項加強宣導： (一)市府團隊應稟持行政中立絕不利用行政資源做任何偏頗的支持，給市民營造最乾淨的選風。 (二)依行政中立法第 9 條第 2 項規定，中立法所稱行政資源，指行政上可支配運用之公物、公款、場所、房舍及人力等資源。 (三)請各區區長督促轄區公用場所（如里活動中心）之使用（借用）應嚴守行政中立之規定。 (四)選舉期間，公務員應保持行政中立、依法行政，不得於上班或勤務期間，從事政黨或其他政治團體之活動。警察及政風... 觀看完整文章

轉知教育部補充規定 102 年 9 月 16 日臺教人(四)字第 1020116450A 號函所定發放原則及執行事項之相關事宜一案，詳如附件請參閱。

轉知全國公教員工網路購書優惠方案承作廠商學思行數位行銷股份有限公司(讀冊生活網路書店)規劃本(102)年 12 月份優惠書展活動(展期： 102 年 12 月 6 日至 103 年 1 月 5 日)，歡迎同仁參考利用。詳如附件請參閱。 一、依據行政院人事行政總處 102 年 12 月 10 日總處給字第 1020057516 號書函辦理。 二、為落實節能減碳，相關訊息請詳閱書展網頁(http://goo.gl/NhTmMp 。 三、申請加入本方案會員方式：全國公教員工網路購書優惠方案需加入會員並完成認證後，始能享有相關優惠(除上開折扣書展外，另有 100 元購書折價券等多項優惠)。首次登入須透過專屬網頁(http://www.taaz 觀看完整文章

轉知公務人員退休撫卹基金管理委員會與第一商業銀行、合作金庫商業銀行合作辦理之「參加退撫基金人員指定用途貸款」，延長申請期限至 103 年 12 月 31 日止，詳如附件請參閱。